为深化平安建设，构建和谐古城，营造“平安创建我先行，人人都是宣传员”的浓厚氛围，洛南县古城镇多措并举开展平安创建工作。
强化组织领导，夯实工作责任。镇党委成立平安创建暨“九率一度”提升工作领导小组，按片区划分，实行层级负责制，严格落实镇村组目标责任，实行人盯人落实入户宣传包抓责任。同时，各单位、各村也成立了工作队，对照职责切实抓好工作落实。
强化宣传力度，营造浓厚氛围。全镇按照“一单、一袖、一车、一物、一会、一语、一巡、一拟等“八个一”工作法要求。通过印制宣传单、佩戴红袖章、固定宣传车、印制生活用品、召开院落会、滚动播放宣传标语、组织巡逻队、模拟抽查等方式，不断加大宣传力度，推动提升全镇群众对平安创建知晓率、对治安工作及政法队伍的满意度。
强化活动载体，提升创建效果。全镇开展3次“小手拉大手，法制进校园”活动，组织院落会50余次，利用集镇日集中宣传6场次，印制《告全镇父老乡亲的一封平安创建公开信》6000余份，通过各类活动的开展，群众对平安创建有了新的认识，集中深入宣传提高群众的知晓率和满意率，同时，做好外来人员的平安创建暨“九率一度”参与工作，使工作不留盲区。
强化矛盾调处，奠定良好基础。全镇紧抓矛盾纠纷调处这一中心，采取科级干部联村、干部包村、村组干部包户等形式，在全镇开展矛盾纠纷大排查大调处大化解活动，确保小事不出组、大事不出村、重大矛盾不出镇。镇属职能单位，加大行业调处矛盾的力度，让群众的安全感、满意度迅速提升。今年以来，全镇共摸排矛盾纠纷70起，调处矛盾纠纷68起，调处率达到97%。
强化督促检查，确保工作实效。为确保平安创建暨“九率一度”提升工作取得实效，镇党委成立督促检查领导小组，由镇党委副书记带队，对各村、各单位宣传开展、佩戴红袖章、坚持巡逻、入户宣传等工作进行督促检查，并将平安创建“九率一度”纳入年度考核，实行一票否决，同时与村干部绩效工资挂钩，制定了包村干部，片主任，片领导奖惩办法，确保全镇平安创建工作取得良好效果。（仝万亮 曹雪婷）
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